droit au CSP ?

je suis cadre depuis 19 ans dans la meme entreprise, j'ai 58 ans et
mon patron a des problèmes financiers.
il me propose une rupture conventionnelle. je prefererais le
licenciement économique. Ma question est :
en cas de licenciement et compte tenu de mon age, ai-je droit au CSP ?
et si oui quelles sont mes obligations
par rapport aux Assedic. J'ai lu que mon employeur devait verser mon
indemnité aux Assedic. S'agit il de mon indemnité de préavis ou de mon
indemnité de licenciement ? Merci